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REMARQUE: Sysco n’exige aucuns frais à aucune étape du processus de recrutement. Toutes les demandes de paiement ou les frais exigés doivent être refusés et signalés aux autorités policières locales afin que les mesures appropriées soient prises.

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Business Development Manager

Calgary, Alberta

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ID de l'offre R220655 Date de publication 09/25/2025 Date de fin 10/13/2025

À PROPOS DE L'ENTREPRISE

Sysco est le chef de file mondial de la distribution des services alimentaires. Comptant plus de 71000 employés et possédant une flotte de plus de 13000 véhicules, Sysco exploite environ 333 installations de distribution dans le monde et dessert plus de 700000 emplacements clients. Nous offrons à nos collègues l’occasion de s’épanouir sur le plan personnel et professionnel, de contribuer au succès d’une entreprise dynamique et de servir les autres d’une manière qui dépasse leurs attentes. Nous sommes à la recherche de personnes talentueuses et travaillantes qui veulent se joindre à notre équipe. Venez poursuivre votre carrière avec nous et laissez-nous vous montrer pourquoi Sysco est au cœur de l’alimentation et du service.


À PROPOS DU RÔLE

Role Responsibilities:

  • Deliver the agreed upon new business plan in alignment with the district and/or region’s financial goals

  • Work with the regional sales leaders on the development of a comprehensive business development strategy

  • Leverage advanced analytics insights to prioritize opportunities and develop business development strategy

  • Responsible to prioritize intel opportunities being recommended by other sales team members (processed through Sysco Salesforce platform with leadership approval)

  • Accountable to build creative and effective sales plan to capitalize on multi-segment opportunities identified by advanced analytics

  • Leverage the expertise and skills of a cross-functional sales team to quickly address prospects’ unique concerns, build trust, and shorten sales cycles

  • Coordinate the proposal process for local contracts that speaks to the client’s needs, concerns and objectives

  • Collaborate with sales team to expand business development efforts, including assisting other sales team members secure key accounts in efforts to achieve annual profit plan

  • Review weekly, monthly and quarterly sales objectives and results for target accounts and prepare action plans where improvement is needed

  • Gather information on emerging market and foodservice industry trends to understand the competitive landscape and top position Sysco for increased effectiveness in securing new business

  • Develop strong working relationships with brokers, distributors, and foodservice industry peers

  • Record data and activity on prospect accounts within Sysco Salesforce platform

  • Identify opportunities for promotions, additional services, and distribution avenues that will lead to an increase in sales

  • Present to and consult with senior level management on trends in the foodservice industry

  • Attend sales meetings, food shows, customer events etc. and provide feedback

  • Complies with Sysco’s Food Safety Policy and procedures to ensure food safety, quality and legality requirements are met.

  • Is willing to work safely with minimal environmental impact and understands the importance of reporting all hazards, incidents, and environmental spills immediately to their Supervisor.

  • Understands that they play an integral role in their own safety and that of their colleagues and is willing to speak out when hazards are present.

  • Perform other duties as assigned.

Qualifications/Skills/Job Requirements (About you):

  • Minimum of five (5+) years’ work experience in a sales role with a proven track record, experience in food services industry is an asset 

  • Completion of post-secondary education or equivalent experience, CPSA designation is preferred 

  • Solid analytical problem-solving skills, including familiarity with analyzing reports and deriving insights from data

  • Ability to express information in terms of profit and loss, food cost and expense ratio 

  • Strong financial acumen and ability to properly plan and execute business plans 

  • Flexible; readily accepts change; open to new ideas

  • Strong interpersonal skills and ability to work with and influence a variety of key stakeholders 

  • Strong communicationskills; ability to effectively communicate with internal and external teams 

  • Ability to understand and manage compliance to contracts

  • Ability to learn the use of proprietary CRM tools for planning and forecasting sales growth

  • Demonstrated ability to deliver against deadlines and produce high-quality results (accuracy, thoroughness in the deliverables they are producing)

  • Business and restaurant operations acumen to manage sophisticated customers

  • Demonstrated experience with building trust with a prospective customer and securing new business

  • Demonstrated skills in the area of consultative selling, networking and negotiations

  • Valid driver’s license with access to a vehicle may be required. 

  • Travel approx. 80%

NOS VALEURS

  • Notre but: Connecter le monde pour partager la nourriture et prendre soin les uns des autres
  • Notre mission: Participer au succès de nos clients grâce à des employés, des produits et des solutions au sommet de notre industrie
  • Notre identité: Ensemble, nous définissons l’avenir du service alimentaire et des chaînes d’approvisionnement

NOTRE ENGAGEMENT

Sysco s’engage envers l’équité en matière d’emploi.
Des accommodations sont disponibles sur demande pendant le processus de recrutement pour les candidats atteints d’un handicap.

Chez Sysco, nous aspirons à créer une culture mondiale résolument diversifiée, équitable et inclusive – une culture dans laquelle nous favorisons l’appartenance tout en prenant soin les uns des autres et en connectant le monde grâce à l’alimentation et à des partenariats de confiance. Nous sommes meilleurs ensemble.

Voici une partie des nombreux avantages sociaux dont les collègues de Sysco peuvent profiter :

  • Avantages sociaux complets et flexibles dont l’assurance maladie et dentaire, comptes de dépenses
    les soins de santé et le bien-être
  • Invalidité courte ou longue durée
  • Assurance vie • Assurance volontaire facultative
  • Régime de congé parental
  • Régime de retraire de la compagnie
  • REER collectif & CELI
  • Aide aux employés et à leur famille
  • Régime d’actionnariat privilégié
  • Apprentissage en ligne illimité
  • Rabais sur les produits Sysco
  • Rabais auprès des fournisseurs
  • Groupes de ressources pour des collègues

(*Les avantages sociaux peuvent varier selon l’emplacement ou l’unité de négociation.)

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Cette demande d'emploi a été créée avec l'aide de l'IA. L'IA ne sera pas utilisée pour prendre des décisions d'embauche ou pour savoir qui progresse dans le processus de candidature à un emploi. Si vous avez des questions, veuillez contacter notre équipe Talent et Acquisition.

Cette demande d'emploi concerne un poste vacant existant.

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