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REMARQUE: Sysco n’exige aucuns frais à aucune étape du processus de recrutement. Toutes les demandes de paiement ou les frais exigés doivent être refusés et signalés aux autorités policières locales afin que les mesures appropriées soient prises.

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Field Support Specialist (FSS)

Vaughan, Ontario

Guest Worldwide - Canada, Sysco Toronto

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ID de l'offre R259322 Date de publication 09/24/2026 Date de fin 10/01/2026

À PROPOS DE L'ENTREPRISE

Sysco est le chef de file mondial de la distribution des services alimentaires. Comptant plus de 71000 employés et possédant une flotte de plus de 13000 véhicules, Sysco exploite environ 333 installations de distribution dans le monde et dessert plus de 700000 emplacements clients. Sysco compte 27 sociétés actives spécialisées de viande et de produits de la mer au Canada et aux États-Unis, qui se concentrent sur la production et la distribution de viandes et de fruits de mer. Nous offrons à nos collègues l’occasion de s’épanouir sur le plan personnel et professionnel, de contribuer au succès d’une entreprise dynamique et de servir les autres d’une manière qui dépasse leurs attentes. Nous sommes à la recherche de personnes talentueuses et travaillantes qui veulent se joindre à notre équipe. Venez poursuivre votre carrière avec nous et laissez-nous vous montrer pourquoi Sysco est au cœur de l’alimentation et du service.


À PROPOS DU RÔLE

Compensation

57,100.00 - 107,200.00 CAD Annual


Purpose

This role is responsible for providing technical support, troubleshooting, and resolution for business-critical systems and technology infrastructure within the organization. This role involves analyzing system performance, diagnosing issues, and ensuring smooth operation of IT systems and applications. The Analyst will work closely with other IT support teams and business units to ensure that technology supports organizational goals and is operating efficiently. This position requires strong technical knowledge, problem-solving skills, and the ability to work in a fast-paced environment.

Responsibilities

  • Provide timely technical support for system-related incidents, identify root causes, and resolve issues affecting system performance or end-user operations.
  • Track and document incidents in the service management platform, ensuring they are resolved within agreed service level agreements (SLAs). Escalate complex issues to senior support teams as needed.
  • Assist with the configuration, installation, and updating of hardware, software, and network components to improve system performance and security.
  • Provide technical assistance to end-users, answering queries related to system functionality, software applications, and network issues.
  • Work closely with other IT teams, including network administrators, database administrators, and business technology teams, to ensure seamless system support and timely issue resolution.
  • Maintain and update technical documentation, including system configurations, user guides, and issue resolution reports.
  • Participate in testing system upgrades and patches, ensuring that changes do not disrupt business operations and are thoroughly validated before deployment.
  • Identify and recommend improvements to existing systems and processes to increase efficiency, enhance user experience, and ensure the reliability of systems.

Skills

  • Strong analytical and problem-solving skills to diagnose issues quickly and implement effective solutions.
  • Ability to identify issues and errors in systems or processes and take corrective actions with a high level of accuracy.
  • Strong verbal and written communication skills to clearly explain technical concepts to non-technical users and document support activities.
  • Ability to provide efficient and friendly support to end-users, maintaining a high level of customer satisfaction.
  • Ability to prioritize tasks and manage time effectively, working under pressure and handling multiple tasks simultaneously.
  • Experience working as part of a team and collaborating with cross-functional teams to resolve issues and implement solutions.
  • Ability to quickly learn new technologies and adapt to changing business needs
  • Hands-on experience with system troubleshooting, software installations, and user support for various business technology tools and applications.
  • Familiarity with IT service management tools (e.g., ServiceNow, Jira, or other incident management platforms).
  • Experience with system configuration, updates, and basic network support.

Education

CIS (Computer Information Systems) diploma or 2 years of relevant experience


Experience

2+ years of experience


Physical Demands

Reasonable accommodations will be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions of this role


Travel Requirements

0-25%



Rémunération

57 100,00 $ à 107 200,00 $ CA par année


Objectif du poste

Le titulaire de ce poste est responsable d’assurer le soutien technique, le dépannage et la résolution des problèmes liés aux systèmes essentiels aux activités et à l’infrastructure technologique de l’organisation. Il analyse la performance des systèmes, diagnostique les problèmes et veille au bon fonctionnement des systèmes et des applications informatiques.

L’analyste travaille en étroite collaboration avec les autres équipes de soutien informatique et les unités d’affaires afin de s’assurer que les technologies répondent aux objectifs organisationnels et fonctionnent efficacement. Ce poste exige de solides connaissances techniques, d’excellentes aptitudes en résolution de problèmes et la capacité de travailler dans un environnement dynamique.


Responsabilités

  • Fournir un soutien technique en temps opportun pour les incidents liés aux systèmes, déterminer les causes profondes et résoudre les problèmes qui affectent la performance des systèmes ou les activités des utilisateurs finaux.
  • Effectuer le suivi et documenter les incidents dans la plateforme de gestion des services, en veillant à ce qu’ils soient résolus conformément aux ententes sur les niveaux de service (SLA) convenues. Transférer les problèmes complexes aux équipes de soutien de niveau supérieur, au besoin.
  • Participer à la configuration, à l’installation et à la mise à jour du matériel, des logiciels et des composants réseau afin d’améliorer la performance et la sécurité des systèmes.
  • Fournir une assistance technique aux utilisateurs finaux et répondre aux questions concernant les fonctionnalités des systèmes, les applications logicielles et les problèmes liés au réseau.
  • Collaborer étroitement avec les autres équipes des TI, notamment les administrateurs réseau, les administrateurs de bases de données et les équipes de technologie d’affaires, afin d’assurer un soutien efficace des systèmes et une résolution rapide des problèmes.
  • Maintenir et mettre à jour la documentation technique, notamment les configurations des systèmes, les guides destinés aux utilisateurs et les rapports de résolution des problèmes.
  • Participer aux essais des mises à niveau et des correctifs des systèmes, en veillant à ce que les changements ne perturbent pas les activités de l’organisation et soient entièrement validés avant leur déploiement.
  • Cerner et recommander des améliorations aux systèmes et aux processus existants afin d’accroître l’efficacité, d’améliorer l’expérience utilisateur et d’assurer la fiabilité des systèmes.

Compétences

  • Solides aptitudes analytiques et en résolution de problèmes permettant de diagnostiquer rapidement les problèmes et de mettre en œuvre des solutions efficaces.
  • Capacité à repérer les problèmes et les erreurs dans les systèmes ou les processus et à prendre les mesures correctives appropriées avec un haut niveau de précision.
  • Excellentes aptitudes à communiquer, tant à l’oral qu’à l’écrit, afin d’expliquer clairement des concepts techniques aux utilisateurs non techniques et de documenter les activités de soutien.
  • Capacité à offrir un soutien efficace et courtois aux utilisateurs finaux, tout en maintenant un niveau élevé de satisfaction de la clientèle.
  • Capacité à établir les priorités et à gérer efficacement son temps, à travailler sous pression et à gérer plusieurs tâches simultanément.
  • Expérience du travail en équipe et de la collaboration avec des équipes interfonctionnelles afin de résoudre des problèmes et de mettre en œuvre des solutions.
  • Capacité à apprendre rapidement de nouvelles technologies et à s’adapter à l’évolution des besoins de l’entreprise.
  • Expérience pratique du dépannage de systèmes, de l’installation de logiciels et du soutien aux utilisateurs pour divers outils et applications technologiques d’entreprise.
  • Connaissance des outils de gestion des services informatiques (p. ex. ServiceNow, Jira ou d’autres plateformes de gestion des incidents).
  • Expérience en configuration et en mise à jour de systèmes ainsi qu’en soutien réseau de base.

Formation

Diplôme en systèmes d’information informatisés (CIS) ou deux années d’expérience pertinente.


Expérience

Au moins 2 années d’expérience.


Exigences physiques

Des mesures d’adaptation raisonnables seront mises en place afin de permettre aux personnes en situation de handicap d’exercer les fonctions essentielles de ce poste.


Déplacements

0 à 25 %

NOS VALEURS

  • Notre but: Connecter le monde pour partager la nourriture et prendre soin les uns des autres
  • Notre mission: Participer au succès de nos clients grâce à des employés, des produits et des solutions au sommet de notre industrie
  • Notre identité: Ensemble, nous définissons l’avenir du service alimentaire et des chaînes d’approvisionnement

NOTRE ENGAGEMENT

Sysco s’engage envers l’équité en matière d’emploi.
Des accommodations sont disponibles sur demande pendant le processus de recrutement pour les candidats atteints d’un handicap.

Chez Sysco, nous aspirons à créer une culture mondiale résolument diversifiée, équitable et inclusive – une culture dans laquelle nous favorisons l’appartenance tout en prenant soin les uns des autres et en connectant le monde grâce à l’alimentation et à des partenariats de confiance. Nous sommes meilleurs ensemble.

Voici une partie des nombreux avantages sociaux dont les collègues de Sysco peuvent profiter :

  • Avantages sociaux complets et flexibles dont l’assurance maladie et dentaire, comptes de dépenses
    les soins de santé et le bien-être
  • Invalidité courte ou longue durée
  • Assurance vie • Assurance volontaire facultative
  • Régime de congé parental
  • Régime de retraire de la compagnie
  • REER collectif & CELI
  • Aide aux employés et à leur famille
  • Régime d’actionnariat privilégié
  • Apprentissage en ligne illimité
  • Rabais sur les produits Sysco
  • Rabais auprès des fournisseurs
  • Groupes de ressources pour des collègues

(*Les avantages sociaux peuvent varier selon l’emplacement ou l’unité de négociation.)

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Cette demande d'emploi a été créée avec l'aide de l'IA. L'IA ne sera pas utilisée pour prendre des décisions d'embauche ou pour savoir qui progresse dans le processus de candidature à un emploi. Si vous avez des questions, veuillez contacter notre équipe Talent et Acquisition.

Cette demande d'emploi concerne un poste vacant existant.

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